第150章 小清河罐头厂 (第2/2页)

周安有时还真同情这些男同胞，女人在家里一手摘遮天，可不是我周安造成的啊！

不是你还能是谁？

那我把你老婆开除了？行不？

好吧，当我没说。

钱，周安是投进去了，至于罐头厂如何打开新的市场，那就是杨书记的事了。

要是什么都要周安出面，那还合作个屁啊，不如自己干得了。

等来年开春后，杨书记就开始采购一些桔子，他要先做做桔子罐头进入市场，打个头阵。

顺便也是试试手。

杨书记都找了乡里的领导，让他们给自己一些帮助。

对于新农村新面貌，乡里领导还是支持的。

于是乡里供销社也接受了小清河罐头厂的罐头。

没想到，桔子罐头一出来就收到了广大群众的喜爱。

它为什么能在老品牌下，还能这么受欢迎，那归功于周安了。

因为周安把让制作罐头包装的玻璃厂，以杯子的形式制作，让后又让塑料厂制作了塑料套，还是带把的那种。

这样一来，你买一个罐头，就相当于送一个带把的茶杯，还带有隔热性能的。

很快，良乡的罐头市场就供不应求了。

所以，小清河罐头厂加大力度生产，而且还要研究其他品种。

所以之后，根本就不是生产跟不上，而是原材料供应不上。

这两条生产线加速开工，每天最少要生产3000多瓶罐头。

你别以为这么多就多了，要是在后世，这也就是一个小时的产能，而且是最低的。

不过，在当下，已经很不错了。

可是，等发了两个月工资后，这矛盾也就随之而来。

原来，干活的时候，有的人干的多，有的人干的少，而工资却一样。

这下，手脚麻利的人就不愿意了。

这下怎么办呢，杨书记又找到周安这里。

“杨书记，既然这样，那就和我这边一样，您根据生产的流程，做一个记件工资待遇方案，一个罐头该算多少工钱，您核算一下，按照这个方法记工资，任谁也没话说。”

周安笑眯眯的说道，现在要是像国企一样发工资，这里面就会有许多混日子的人，不如一刀切，谁干不了，就提前让他滚蛋。

想要上工了就给同样的工资，也不管你干活或者不干活，也不管你干多干少的，这种事情还是提早杜绝的好。

谁干的多，谁就拿工资多，这样也会调动工人的积极性，他们也会努力干活。

现在小清河的罐头厂也只是初建，没有培养出偷懒的工人。

当初京尚服装厂一开始周安就没有按平均分配的工资来做，如果那样做的话，就会打压了工人的积极性。

“计件工资？”杨书记不知道周安这套在罐头厂可不可行。

“嗯，对，就这样，就是给每个人装罐或者密封、打包等等，工作的件数计算。

然后到月底的时候，按照每个人每个月干了多少件产品来发工资。

这样的话，工人就有干劲，他们干的越多，那么工厂的产能不就上来了？！”

周安给杨书记解释了计件工资的好处，详细的给以及按劳分配的精髓。

不仅如此，周安还让杨书记赶紧成立一个销售部门，也可以建立一个区域性代理商，这样一来，就会有人帮着他们罐头厂卖货。

他们挣得越多，罐头厂自然也就挣得越多。

整天指望领导帮忙，这不是给领导添堵吗。

听到周安这话，杨书记也觉得可行，没看现在领导都躲着他了吗。

但是具体怎么操作，他还是要周安给他详细解说解说。

周安一抹老脸，苦笑不已，我这是何苦来哉，这又当爹又当妈的，容易吗我！