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第八十一章 分享amp;amp;回馈 (第1/2页)

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这边boss还在不断的输出:所以等于是让我为难了,我不同意后,我和他们两个每天要见面的。多尬尴?

老板:我同意了,显得我们报价水分很大。

卿睲直接点出:嗯嗯,所以咱不能同意。我倒是觉得在商言商,朋友关系是朋友关系,商业关系还是得客观的,按照公司正常的报价来的。

老板:中国是人情社会,我后续要还要他们帮我们打通和链接商业班的同学做渠道的。不是一个单纯的一笔生意。他的渠道作用比这一单更重要和有价值。这是全局。

卿睲:我觉得不会是一笔生意的,他们会跟我们合作的。我个人建议呢,是你先把这个尴尬的情绪放一放。我们先讨论一下他这个方案到底要怎么报更适合?

发完之后卿睲觉得自己好像有点过于直白了,又安抚道:是的,这一点我没有考虑到。

老板直接发了两条语音过来:我跟你讨论,这个是我在教你做事情思考什么东西。

老板:不是我尴尬的情绪,我没有情绪。

语音播放出来的声音旁边的m老师也听到了,m老师哭笑不得:“刘老师今天情绪很大啊!哈哈。”

卿睲翻了个白眼,回复道:好的,我理解的问题(抱拳)

老板:他这背后是60家规模到1-2个亿的老板资源。

卿睲真的很无语,如果他身后的60家客户资源能为你所用,那他会和你还价吗?

哎,人在屋檐下,不得不低头,她回复道:嗯嗯,这个讯息我不知道。我在报价的时候想着的,考虑着的都是跟YJ做对比。

老板:流程上,其实你们报之前,可以电话我一下。我可以有个准备和回旋余地,毕竟我也在局里,也知道他们也肯定会来找我的。

卿睲:嗯嗯,这个没考虑到,是我的错。

老板:他们是还需要分公司负责人的方案吗?

卿睲:是的。

老板:要么就是优惠4万,到28万,再送一个分公司办负责人的岗位。

卿睲:总价28w?无对赌?

老板:嗯,再赌也没啥意义。除非赌人员招聘情况。

卿睲:好的,那就总价28w。你这边回复还是我们到时候把方案发在群里?

老板:因为一加对赌就等于是又到30万了,等于是没怎么优惠,感觉也不好。所以不如这样好。

卿睲:对的。

老板:优惠4万,然后再赠送一个岗位。总价28万。

卿睲已放弃沟通:嗯嗯,收到。

老板:我来回复吧,和你对接是想让你知道我的逻辑,想你进步,不是批评。

卿睲:嗯嗯,明白大哥用意(爱心)

终于结束对话,卿睲和m老师在车里吐槽了一通老板。现在她特别想和岘史说说话,告诉她刚才经历了什么。

晚上8点50分,卿睲:我把老板给气死了。(捂脸)

一直到晚上卿睲回到家了,岘史还是没有回复。

晚上9点47分,卿睲:我到家了。

晚上9点56分,岘史:我还要一会。

晚上10点04分,岘史:结束。

岘史:把营销部门切割了一下。

岘史:分几个事业部进行运作。

岘史:小红书保留原有优势继续运作,精简人员把重复性的工作给兼职人员。

卿睲:分几个事业部的意思是,小红书营销部?抖音营销部?xxx营销部?

岘史:是的。

岘史:切割一下。

岘史:现在在小红书上花的比重太大了。

卿睲:那小红书营销部正式员工几人?抖音营销部正式员工几人?

岘史:小红书分两个到抖音。

岘史:一个到otA。

岘史:一个到社群。

岘史:先搞抖音跟otA。

卿睲:所有平台的营销负责人还是心怡?

岘史:对的。

岘史:其实是我。

岘史:她只是传达与反馈。

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