第160章 人员安排 (第1/2页)

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另一个宝妈叫做黄秋桂。

黄秋桂的孩子只有两岁，但她实在是在家里待不下去去了。黄秋桂结婚前是服装销售，口才不错，也有一批相熟的老顾客。

结婚后，为了备孕、照顾家里，黄秋桂辞去了女装销售的工作。老公是在外跑工程的，常年不在家，黄秋桂和公公婆婆住在一起带孩子。孩子是有人帮忙搭一把手了，但是和老人住在一起，总是有各种各样的摩擦。

黄秋桂受不了家里有些冷凝的气氛，便跑了出来找工作。但是先前的店铺已经找到了新的销售，生育之后，她的身体也大不如前，万幸凭借自己的口才和外向的性格找到了云朵便利店的工作。

云舟集团有两条地铁线路，不过黄秋桂家离地铁比较远，骑电动车也不方便，风吹日晒的，她签了工作合约之后就和老公商量买一辆小电车，只要五万块钱，老公给她一些，自己再拿出一些，凑齐了车款。这迷你小车除了上班用，平时还能买买菜，总不能有时候下大雨都让公公走着去买菜呢。

黄秋桂下定主意了就立马去做，她现在已经和4S店签好合约了，过几天就可以提车了。公公婆婆当然是有些意见的，本来婆婆就不赞成她跑出去工作，现在这工作才刚刚找到，钱就花出去五万。婆婆的意见更大了。

但是黄秋桂才不管这些呢，她要工作，就算去街上扫垃圾都比一直闷在家里要好呢。

除了两位宝妈，另一位员工是37岁的中年男性，叫做唐豪。之前在一家小公司里当客服、售后、行政。小公司除了老板和老板娘，总共就只有三个员工了。唐豪是公司里的老员工了，也算是一路陪伴老板创业的元老了。

但资历越老工资却没有越高，唐豪手上的工作却越来越多。不仅要每天提前半小时到公司开门，还要帮老板洗杯子、打扫公司卫生，最近老板娘还让他帮忙辅导她上小学的儿子写作业。

唐豪越想越觉得委屈，顶撞了老板几句，一时气急，便辞职了。老板也曾劝他回去，但却让他和老板娘服个软，唐豪说什么也不愿意回去。他是脾气好，但泥人也有三分火气，他不愿意再当老板家的长工了。

辞职出来之后，唐豪也是有些心虚的。不过家里人倒是也支持，唐豪算是个拆迁户，他追求小富即安，平时也不高调，所以在小公司混了十多年，想着也是同事之间互相熟悉了，人情世故比较简单。

忙是忙了点，但唐豪实在是处理不了复杂的人际关系，他这个人性子也比较软，就这么不温不火在小公司待到了现在。

他在江城中心旁边有房子，是当时拆迁的时候，卖掉了几套置换的。从家到云舟集团楼下的云朵便利店走路不到十五分钟，而且一路上有地下商业街。唐豪可以从地下商业街一路走到云州集团，不用担心风吹日晒，也不用担心路上堵车。

王雯雯选了唐豪也是因为这一点。

三人被录用之后，王雯雯让他们来豪宅区的云朵便利店实习了三天，主要是学习如何使用电子收银系统和如何帮客人称重。考虑到几人的家都在市区，在后面几天都把三名员工安排到了江城一中旁边的店轮岗，让秦玫几人带着新员工快速适应岗位。